کارمندان مایکروسافت گفتند که از هوش مصنوعی بیشتر در محل کار استفاده کنند: گزارش

یک گزارش جدید از Business Insider ادعا می کند که مایکروسافت در حال بررسی معیارهای رسمی برای ارزیابی میزان استفاده کارمندان از هوش مصنوعی در روز کاری است.

در این فروشگاه ، ایمیلی از جولیا لیوسون ، رئیس بخش توسعه دهنده در مایکروسافت ، که به مدیران گفته می شود ، زمان صرف شده با استفاده از ابزارهای داخلی AI ، چه در خانه و چه از رقابت را در بررسی عملکرد کارمندان مشاهده می کند.

مرتبط: “خنک نیست”: سام آلتمن می گوید دادخواست پیرامون پروژه مخفی جونی Ive “احمقانه” است

لیوسون در ایمیل نوشت: “هوش مصنوعی اکنون بخش اساسی در نحوه کار ما است.” “دقیقاً مانند همکاری ، تفکر مبتنی بر داده و ارتباطات مؤثر ، استفاده از هوش مصنوعی دیگر اختیاری نیست-این برای هر نقش و هر سطح اصلی است.”

استفاده از هوش مصنوعی در محل کار در حال افزایش است. این هفته ، مارک بنیوف ، مدیرعامل Salesforce به بلومبرگ گفت که AI نیمی از کار را در شرکت خود انجام می دهد.

Benioff گفت: هوش مصنوعی در حال مراقبت از “30 ٪ تا 50 ٪ کار در Salesforce اکنون است.”

در همین حال ، یک گزارش جدید از Signalfire ، یک شرکت سرمایه گذاری سرمایه گذاری که حرکات شغلی بیش از 650 میلیون کارمند در LinkedIn را کنترل می کند ، نشان داد که پیشرفت در هوش مصنوعی قبلاً باعث شده است که شرکت های بزرگ فناوری استخدام استخدام فارغ التحصیلان جدید را کاهش دهند (25 ٪ از 2023 تا 2024 کاهش یافته است).

مرتبط: متا مدیرعامل یک استارتاپ هوش مصنوعی 32 میلیارد دلاری را شکار می کند – پس از تلاش برای خرید شرکت و به او گفته نمی شود