بازنشستگی ژنرال X “نقطه کور” برنامه های مالی: گزارش
از آنجا که قدیمی ترین اعضای ژنرال X در سال جاری به 60 سالگی ادامه می یابد ، به اصطلاح “نسل ساندویچ” به سن معمولی برای بازنشستگی نزدیک می شود (به طور متوسط 62).
متأسفانه ، بسیاری از متخصصان Gen X فاقد منابع مالی برای بازنشستگی خوب هستند.
براساس گزارش BlackRock ، فقط 54 ٪ از Gen X Savers گفتند که آنها برای بازنشستگی ، کمترین درصد از هر نسلی در مسیر هستند.
مرتبط: 25 ٪ از بومرها با بازنشستگی تاریک روبرو هستند – آیا شما همان اشتباهات را مرتکب می شوید؟
یک مطالعه تحقیقاتی سالانه از شمال غربی ، با نزدیک شدن به سالهای طلایی خود ، توجه برخی از موضوعات مهم بازنشستگی ژنرال X را به خود جلب می کند.
اول ، ژنرال Xers گفت براساس این تحقیقات ، آنها برای بازنشستگی به راحتی 1.57 میلیون دلار یا 310،000 دلار بیشتر از میانگین “شماره جادویی” نیاز دارند.
بیش از نیمی (56 ٪) از ژنرال Xers فکر می کردند که احتمالاً پس انداز خود را افزایش می دهند ، در حالی که فقط 40 ٪ از بومرها و فراتر از آن احساس می کنند ، در هر گزارش.
مرتبط: متوسط حقوق ملی حدود 65000 دلار است. در اینجا چیزی است که آمریکایی ها برای بازنشستگی پس انداز می کنند – چگونه آمار شما مقایسه می شود؟
در بین همه نسل ها ، ژنرال X کمترین احتمال را برای گزارش وراثت گزارش می داد.
علاوه بر این ، پاسخ دهندگان ژنرال X بیشتر از هزاره یا بومرها نسبت به پرداخت وام خود نگران بودند: 25 ٪ در مقایسه با 24 ٪ و 18 ٪.
ژنرال X همچنین درک کمتری از برخی از عوامل مهم که می تواند بر برنامه های بازنشستگی آنها تأثیر بگذارد ، گزارش داد. به عنوان مثال ، آنها در مورد چگونگی تورم (53 ٪) و مالیات (49 ٪) می توانند بر برنامه های مالی آنها تأثیر بگذارند ، در مقایسه با 66 ٪ و 62 ٪ بومرها.
مرتبط: بازنشستگان احتمالاً پس انداز خود را در 5 ایالت بیشتر می کنند و تا 448،000 دلار کم می شوند. اینجا جایی است که آنها شانس بهتری دارند.
علاوه بر این ، 50 ٪ از ژنرال X هنگام مدیریت امور مالی خود به “Blindspot مشترک” اعتراف کردند: آنها گفتند که آنها بدون انجام کافی برای محافظت از دارایی های خود ، ثروت ساختمان را در اولویت قرار می دهند. فقط 35 ٪ از بومرها احساس یکسان کردند.
جف سیپل ، مدیر ارشد استراتژی در شمال غربی Mutual گفت: “رشد بدون محافظت می تواند مردم را آسیب پذیر کند. “به خصوص که پیرتر می شوید ، محافظت از آنچه شما ساخته اید به همان اندازه مهم است که به ساخت آن ادامه دهید. یک برنامه جامع باید هر دو را به خود اختصاص دهد.”
از آنجا که قدیمی ترین اعضای ژنرال X در سال جاری به 60 سالگی ادامه می یابد ، به اصطلاح “نسل ساندویچ” به سن معمولی برای بازنشستگی نزدیک می شود (به طور متوسط 62).
متأسفانه ، بسیاری از متخصصان Gen X فاقد منابع مالی برای بازنشستگی خوب هستند.
براساس گزارش BlackRock ، فقط 54 ٪ از Gen X Savers گفتند که آنها برای بازنشستگی ، کمترین درصد از هر نسلی در مسیر هستند.
بقیه این مقاله قفل شده است.
به کارآفرین بپیوندیدبا امروز برای دسترسی
https://www.entrepreneur.com/money-finance/gen-xs-retirement-blind-spot-derails-financial-plans/497431